Phụ cấp đứng lớp của giáo viên được tính như thế nào?

Phụ cấp ưu đãi hay phụ cấp đứng lớp là một trong những chế độ cơ bản của giáo viên trực tiếp giảng dạy tại các cơ sở giáo dục công lập. Sau đây, Vanbanluat sẽ giải đáp một số thắc mắc của bạn đọc về phụ cấp đứng lớp của giáo viên theo quy định của pháp luật

Cách tính phụ cấp đứng lớp của giáo viên

Câu hỏi: Tôi biết là giáo viên được tính phụ cấp đứng lớp nhưng vẫn chưa rõ khoản phụ cấp này được tính như thế nào. Nhờ các anh chị hướng dẫn tôi cách tính phụ cấp đứng lớp theo luật - Trần Minh Thư (tranmi…@gmail.com).

Trả lời:

Chế độ phụ cấp ưu đãi dành cho giáo viên trực tiếp giảng dạy tại các cơ sở giáo dục công lập (hay còn gọi là phụ cấp đứng lớp) được quy định tại khoản 2 Mục II Thông tư liên tịch 01/2006/TTLT-BGD&ĐT-BNV-BTC. Theo đó, phụ cấp đứng lớp được tính như sau:

Mức phụ cấp ưu đãi được hưởng = Mức lương tối thiểu chung x [hệ số lương theo ngạch, bậc hiện hưởng + hệ số phụ cấp chức vụ lãnh đạo (nếu có) + % (quy theo hệ số) phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có)]  x tỷ lệ % phụ cấp ưu đãi.

Cụ thể, tỷ lệ phụ cấp ưu đãi được quy định:

- Mức 25% áp dụng đối với nhà giáo đang trực tiếp giảng dạy trong các trường đại học, cao đẳng, các học viện, trường bồi dưỡng của các Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc Chính phủ, tổ chức Đảng, tổ chức chính trị -  xã hội ở Trung ương và các trường chính trị của các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương.

(Trừ nhà giáo giảng dạy trong các trường sư phạm, khoa sư phạm và nhà giáo dạy môn khoa học Mác - Lênin, Tư tưởng Hồ Chí Minh)

- Mức 30% áp dụng đối với nhà giáo đang trực tiếp giảng dạy tại:

+ Các trường trung học cơ sở, trung học phổ thông, trung tâm kỹ thuật tổng hợp - hướng nghiệp, trung tâm giáo dục thường xuyên, trung tâm dạy nghề ở đồng bằng, thành phố, thị xã;

+ Trường trung học chuyên nghiệp, trường dạy nghề; các trung tâm bồi dưỡng chính trị của huyện, quận, thị xã, thành phố trực thuộc tỉnh.

- Mức 35% áp dụng đối với nhà giáo đang trực tiếp giảng dạy tại:

+ Các trường mầm non, tiểu học ở đồng bằng, thành phố, thị xã;

+ Các trường trung học cơ sở, trung học phổ thông, các trung tâm kỹ thuật tổng hợp - hướng nghiệp, trung tâm giáo dục thường xuyên, trung tâm dạy nghề ở miền núi, hải đảo, vùng sâu, vùng xa.

- Mức 40% áp dụng đối với nhà giáo đang trực tiếp giảng dạy trong các trường sư phạm, khoa sư phạm (đại học, cao đẳng, trung học), trường cán bộ quản lý giáo dục và đào tạo và nhà giáo dạy môn chính trị trong các trường trung học chuyên nghiệp, trường dạy nghề.

- Mức 45% áp dụng đối với nhà giáo đang trực tiếp giảng dạy các môn khoa học Mác - Lênin, Tư tưởng Hồ Chí Minh trong các trường đại học, cao đẳng.

- Mức 50% áp dụng đối với nhà giáo đang trực tiếp giảng dạy trong các trường mầm non, tiểu học ở miền núi, hải đảo, vùng sâu, vùng xa.

Giáo viên hợp đồng có được phụ cấp đứng lớp không?

Câu hỏi: Tôi mới xin làm giáo viên hợp đồng của trường tiểu học ở xã. Tôi muốn hỏi, giáo viên hợp đồng có được hưởng phụ cấp đứng lớp không hay chỉ giáo viên trong biên chế mới được? - Lê Thị Mây (Thanh Hóa).

Trả lời:

Phụ cấp đứng lớp hay phụ cấp ưu đãi đối với nhà giáo được quy định tại Thông tư liên tịch 01/2006/TTLT-BGD&ĐT-BNV-BTC.

Trong đó, phạm vi và đối tượng áp dụng Thông tư này được quy định tại điểm a khoản 1 mục I bao gồm:

a) Nhà giáo (kể cả những người trong thời gian thử việc, hợp đồng) thuộc biên chế trả lương, đang trực tiếp giảng dạy trong các cơ sở giáo dục công lập thuộc hệ thống giáo dục quốc dân và các trường, trung tâm, học viện thuộc cơ quan nhà nước, Đảng, tổ chức chính trị - xã hội (sau đây gọi tắt là cơ sở giáo dục công lập) được nhà nước cấp kinh phí hoạt động (bao gồm nguồn thu từ ngân sách nhà nước cấp và các nguồn thu sự nghiệp theo quy định của pháp luật);

b) Nhà giáo (kể cả những người trong thời gian thử việc, hợp đồng) thuộc biên chế trả lương của các cơ sở giáo dục công lập làm nhiệm vụ tổng phụ trách đội, hướng dẫn thực hành tại các xưởng trường, trạm, trại, phòng thí nghiệm;

c) Cán bộ quản lý thuộc biên chế trả lương của các cơ sở giáo dục công lập, trực tiếp giảng dạy đủ số giờ theo quy định của cấp có thẩm quyền.

Như vậy, theo quy định trên, giáo viên hợp đồng cũng được hưởng phụ cấp đứng lớp.

Đi công tác có được hưởng phụ cấp đứng lớp không?

Câu hỏi: Em là giáo viên dạy văn kiêm tổng phụ trách. Tháng sau em được cử đi tập huấn gần 01 tháng và không trực tiếp dạy trên lớp được. Vậy em có còn được hưởng phụ cấp đứng lớp không? - Trần Việt Hòa (tranv…@gmail.com).

Trả lời:

Các trường hợp giáo viên không được tính hưởng phụ cấp đứng lớp gồm có:

- Thời gian đi công tác, làm việc, học tập ở nước ngoài hưởng 40% tiền lương theo quy định tại khoản 4 Điều 8 Nghị định số 204/2004/NĐ-CP;

- Thời gian đi công tác, học tập ở trong nước không tham gia giảng dạy liên tục trên 3 tháng;

- Thời gian nghỉ việc riêng không hưởng lương liên tục từ 01 tháng trở lên;

- Thời gian nghỉ ốm đau, thai sản vượt quá thời hạn theo quy định của Điều lệ bảo hiểm xã hội hiện hành;

- Thời gian bị đình chỉ giảng dạy.

Theo quy định trên, chỉ khi đi công tác liên tục trên 03 tháng thì bạn mới không được tính phụ cấp đứng lớp. Vì vậy, trong thời gian đi tập huấn, bạn vẫn được hưởng phụ cấp đứng lớp.

Trên đây là lời giải đáp về các vấn đề liên quan đến phụ cấp đứng lớp của giáo viên. Nếu còn bất cứ thắc mắc liên quan nào, độc giả vui lòng đặt câu hỏi tại đây.